LA VIDRIERA DE LEONES: BALANCE DEL DIRECTOR MARGHERIT : La salud pública de Leones

sábado, 25 de junio de 2011

BALANCE DEL DIRECTOR MARGHERIT : La salud pública de Leones

En 2009, el Hospital San Roque se convirtió en hospital de formación, esto implica que alumnos próximos a recibirse en la facultad de medicina de la Universidad Nacional de Córdoba, realicen sus prácticas en el nosocomio local. En el transcurso de este tiempo lo hicieron diez residentes y tres de ellos completaron la pre residencia, con la posibilidad de que en julio o agosto se incorpore uno más. “Uno de los anhelos más importantes de mi gestión era traer alumnos de la Facultad de Medicina, y lo hemos logrado”, explicó el director Jorge Margherit a NUEVO DÍA.

“La noticia más importante al respecto es que a partir de agosto nos incrementaron el número de alumnos de la Facultad, que harán aquí la práctica obligatoria final del último año y así Leones contará con tres alumnos que se recibirán de médicos. Si a eso le sumamos, que venga otro a hacer la pre-residencia, tendremos cuatro médicos residentes en la Institución; y los que se sumen se quedarán seis meses”, sostuvo. Margherit manifestó también que este proyecto fue posible, gracias a una auditoría que tuvo el hospital hace dos meses. Los residentes viven de manera permanente en la casa que antes habitaron las hermanas religiosas. ¿Quiénes cumplen con el trabajo que antes realizaban las Hermanas? -Lo realiza la Jefa de Enfermeras, Alcira Vega, quien trabaja de manera excelente; hay una encargada de quirófano, Romina Bracamonte; una encargada de farmacia, Carolina Fernández; y se han incorporado como enfermeras María Eugenia Guzmán y Paola Ríos.

El hecho de que las hermanas ya no estén, nos obligó a hacer un replanteo del funcionamiento del sector de enfermería. Vacunación antigripal Margherit puntualizó que a esta altura del año se han vacunado alrededor de 1.200 personas, “prácticamente a toda la gente que era necesario vacunar, el llamado grupo de riesgo, además de los chicos hasta dos años, las embarazadas y las puérperas hasta seis meses”, y agregó “que como se han obtenido unas 200 dosis más, la idea es que próximamente se distribuyan entre toda la población sin ningún tipo de restricciones, hasta ahora era no tener obra social, a excepción de Apross”.

Dato: El año pasado, contra el virus H1N1 se vacunaron en el Hospital unas 3000 personas. Plan Nacer El Plan Nacer es un Programa del Ministerio de Salud de la Nación que tiene como objetivo brindar más y mejor salud a las embarazadas, puérperas, niños y niñas menores de 6 años sin obra social. Se inició en el año 2004 y desde mediados de 2007, el Programa se implementa en todo el territorio argentino. “A través de este plan se incorporará al Hospital prácticas odontológicas con el otorgamiento de un sillón odontológico que llegará en los próximos meses, además del instrumental, un equipo de rayos y los accesorios necesarios, que tiene un costo aproximado de 20 mil pesos”, puntualizó el responsable del hospital local y expresó que cuentan con dos odontólogos para cubrir esta área, los doctores Olsen y Reale, el primero atiende en el hospital y en el dispensario del barrio sur, donde la cooperadora armó un consultorio para tal fin. Cooperadora Margherit también se refirió al trabajo permanente que viene haciendo la Cooperadora: “su trabajo sigue siendo muy importante y positivo. Ya nos habían equipado la sala de emergencias con oxímetros, y siguen atendiendo las necesidades de elementos para el Hospital, como la ropa, por ejemplo”. Margherit dijo que se evalúa la compra de una estufa de esterilización para cirugía, “ya que la que tenemos ha cumplido su ciclo” y explicó que se está decidiendo también la adquisición de un nuevo calefactor, “porque algunos de los viejos calefactores ya no funcionan como corresponde y el lugar es grande”. Otoemisiones acústicas Hace ocho meses, la doctora Fiacchini, realiza en el hospital otoemisiones acústicas, que son registros neurofisiológico de la actividad coclear, espontánea o más frecuentemente como respuesta a estímulo auditivo. Es un estudio que se efectúa a los bebés, obligatorio, que permite detectar sordera congénita, lo cual lleva a desarrollar el tratamiento necesario en el momento justo.

Con respecto a este nuevo servicio, dijo que estos estudios se facturan a través del Plan Nacer y que es una práctica que, a pesar de ser obligatoria, no se realiza en todos los hospitales y agregó que la licenciada en Fonoaudiología Albertina Rossi, realiza audiometrías y que la incorporación de estos profesionales y estudios no tiene costo para el hospital, se les cobra un bono de colaboración a los pacientes. Este sistema es el mismo que utilizamos con el traumatólogo y con el oftalmólogo”. ¿La gente que asiste al Hospital para atenderse paga la consulta? No, aquellos que vienen para consulta, no pagan nada.

Lo que se les cobra es un bono accesible por algún estudio que deban realizarse. ¿Tiene conocimiento quién robó la alcancía? No, nunca se supo. La Cooperadora ya colocó la alcancía nueva. Para nosotros fue una decepción muy grande.

Personal del hospital “San Roque”

Director: Jorge A. Margherit

Consultorio y guardia: doctoras Adriana Bicciré, Romina Astifanus, Magdalena Baes, Lorena Alassia.

Pediatría: doctoras Andrea Bicciré, María del Cármen García, Sandra Ramazzotti.

Ginecología y Obstetricia: doctores Ana Claudia Mariano y Enrique Díaz.

Cardiólogo: Carlos Martínez de Simone.

Consultorio en dispensarios: doctores Lorena Favilla, Isaac Torres, Daniel Bonifacio.

Médica clínica y guardia: doctores Cecilia Carasa y Agustín Sicardi.

Neurólogo: doctor Fernando Margherit.

Odontólogo: doctores Luis Olsen y Alberto Reale.

Fonoaudiologa: doctora Susana Garrone.

Psicólogas: Flavio Pelizzari, Verónica Ciciliani, Nadia Cavaglia, María Alfonsina Margherit.